Milton Machado explicó que si bien hubo una denuncia radicada por una funcionaria contra el Gerente de la UGD Maldonado por acoso, el organismo que preside le dio el trámite administrativo y la división de jurídica determinó que no se trataba de un caso de acoso. También precisó que el fin del contrato de la funcionaria denunciante fue por no satisfacción, en una evaluación que no fue realizada por el gerente denunciado.
Facebook
Twitter
WhatsAppEl principal del ente explicó que en OSE hace más de dos años que hay una comisión que entiende en los temas de acoso moral, sexual o laboral. Está integrada por una psicóloga, una abogada y una Licenciada en Relaciones Laborales y tiene un reglamento votado por el directorio. Es un equipo técnico para atender este tipo de casos, explicó, para entender en estas situaciones que son "delicadas" porque tienen un componente subjetivo también.
"Yo acá no estoy tomando partido en absoluto por la situación en concreto", aclaró Machado y relató que en el caso de esta denuncia, desde que se radicó, se canalizó primero a través de esta comisión.
Los integrantes entendieron que era un caso que ameritaba el paso a jurídica del organismo y finalmente esta repartición concluyó que no había ningún elemento para que se calificara a la situación relatada en la denuncia como acoso.
Con respecto al cese del contrato de la funcionaria denunciante, Machado detalló que, "como siempre se hace", hubo una evaluación anual y como en este caso hubiese correspondido que la realizara el funcionario denunciado -como responsable jerárquico-, éste se eximió y la mujer fue evaluada por un director de UGD Maldonado.
"La evaluación fue no satisfactoria y como cada vez que sucede esto, el directorio no tiene otra opción que no renovar los contratos", dijo.
26 Apr 2024
01:34
