"Comentaristas de redes sociales": Pistone defendió las medidas sindicales y anunció posible acuerdo de Consejo de Salarios

El dirigente gremial señaló que para la próxima reunión "aparentemente el sector empresarial va a venir con un poco más de voluntad" y que "existe la posibilidad de avanzar".

También acusó al sector empresarial de ser el responsable de que el conflicto haya escalado hasta estas instancias. Dijo que tiene “falta de voluntad” y que mantiene una postura “de intentar quebrar al movimiento sindical”.

"Nosotros ya transitamos el camino de la negociación sin medidas sindicales y la realidad es que no se logra. Si no tocas el interés del sector empresarial, lamentablemente no atienden el interés de la masa trabajadora", enfatizó.

Cipriani Resort

El dirigente también se refirió a la incertidumbre por la inauguración de una parte del Cipriani Resort – anunciada para octubre de este año - tras un comunicado que realizó la empresa Criba, encargada de la construcción del proyecto.

Pistone explicó que las medidas sindicales que se llevan a cabo por la falta de acuerdo con el sector empresarial en el Consejo de Salarios se intensificaron en Maldonado a partir del 1 de julio y que durante abril y mayo no tomaron medidas.

“El atraso que tiene la empresa Criba no es por la medida sindical. Obedece a que la empresa se organizó de una manera errónea dado que esta empresa en noviembre y en marzo despidió gente, siendo que habían etapas que aún no habían culminado. Hizo una mala proyección. El atraso que tiene no es de 20 días, tiene atraso de meses”, señaló.


“No hay ni una persona que esté de acuerdo en trabajar más y ganar menos”

Pistone se refirió en una entrevista con FM GENTE al video que se viralizó en redes sociales sobre un conflicto durante una manifestación del Sunca en la obra La Carolina del Mar en el balneario Manantiales.

Pistone argumentó que el convenio colectivo beneficia al 100 % de los trabajadores. “La caída del convenio es para todos; no hay ni una persona que esté de acuerdo en trabajar más y ganar menos”, manifestó.

Al ser consultado sobre los momentos de confrontación registrados en el video, el dirigente apuntó directamente contra la firma constructora, señalando que “históricamente ha reprimido al movimiento sindical”.

Según explicó, las presiones internas obligan al gremio a recurrir a personal externo a esa obra: “Muchas veces, para la aplicación del plan de acción, necesitas un compañero externo al centro de trabajo para garantizar la medida por el miedo que se le inculca a los compañeros que están trabajando adentro. Lo primero que hace la empresa cuando te contrata es exigirte que no te afilies al sindicato”.

Respecto a los incidentes con el personal que se encontraba dentro de la obra, Pistone aclaró que las discusiones ocurrieron con personas que “responden más al mando medio o al personal de confianza de la empresa que al común de los trabajadores”. Los acusó, además, de salir a ponerse como "escudo" para defender los intereses de la firma en lugar de proteger la totalidad de los derechos laborales del sector.

“Se utiliza un fragmento de video sin contextualizar todo el problema que tenemos con esta empresa”, señaló el dirigente, y añadió que han tenido múltiples reclamos con esa empresa “por falta de condiciones de seguridad laboral e inclusive hasta por incumplimientos salariales”.


"Comentaristas de redes sociales"

Pistone también dedicó duras palabras a quienes critican las movilizaciones del Sunca en plataformas digitales, señalando que la enorme mayoría de los cuestionamientos se hacen bajo el amparo del anonimato, la impunidad de un perfil virtual y por parte de personas totalmente ajenas a la industria de la construcción.

“Son comentaristas de redes sociales que trabajan en rubros que no pertenecen a la industria y que no tienen organización sindical. Trabajan en rubros millonarios que tienen salarios que lamentablemente no pasan los 25.000 y no llegan a fin de mes. Esa gente prefiere quejarse con los mismos trabajadores. Nosotros rechazamos ese tipo de salarios y por eso hemos peleado históricamente”, apuntó Pistone.

"Los que están todos los días en las obras son los que discuten, entienden y resuelven el plan de acción de forma democrática", defendió el secretario general, y añadió que “el salario no nace de las voluntades del sector empresarial, sino que nace de la organización sindical”.



Foto: de archivo / FM GENTE