La medida busca permitir la continuidad de las acciones de reflexión, cuidado y reorganización institucional. El martes 8 se retomará la sesión del Consejo Directivo Central para evaluar la situación y definir los próximos pasos.
En la resolución, la Udelar reconoció que persisten “insuficiencias y desafíos” en las respuestas institucionales frente a la violencia de género y resolvió fortalecer sus políticas en esta área.
También se decidió revisar la política institucional sobre violencia, acoso y discriminación y elaborar, en un plazo de 60 días, un plan con acciones concretas.
Entre las medidas planteadas se encuentran ampliar la capacitación sobre violencia, acoso y discriminación, mejorar la detección temprana de situaciones de riesgo, fortalecer el acompañamiento a quienes realizan denuncias y establecer mecanismos de reparación para las víctimas.
Además, la Universidad solicitará a sus distintos servicios y comisiones información sobre los mecanismos existentes para detectar y atender situaciones de violencia de género, así como los recursos destinados a estas acciones.
La Udelar también expresó su disposición a colaborar con la Fiscalía y la Justicia en la investigación del intento de femicidio ocurrido en la Facultad de Medicina.