Robert Coitiño, integrante del gremio municipal, señaló que los trabajadores mantendrán la medida hasta que la directora general de Higiene, Mary Araújo, les diga cuándo se efectuará el pago de las horas extras que cumplieron en la pasada Semana Santa.
Por su parte el director de Recursos Humanos del municipio, Roberto Pérez, reconoció que debieron pagarse junto con la liquidación de sueldos del mes de mayo. No obstante, atribuyó el atraso a que “el informe de esas horas llegó a la división de Recursos Humanos el 29 de mayo, día en que ya se estaban haciendo los depósitos en las cuentas de los funcionarios”.
Añadió que este hecho impidió la correspondiente liquidación, aunque sostuvo que “inmediatamente” pasó el tema a Contaduría para establecer si puede ejecutarse antes de la próxima liquidación de sueldos. “Sucede que siempre está el factor humano, que puede incidir en esos tiempos. Eso debió incluirse dentro de los partes, que son electrónicos, y debió haber estado por lo menos una semana antes del día de liquidación”, explicó Pérez.
Por su parte el director de Recursos Humanos del municipio, Roberto Pérez, reconoció que debieron pagarse junto con la liquidación de sueldos del mes de mayo. No obstante, atribuyó el atraso a que “el informe de esas horas llegó a la división de Recursos Humanos el 29 de mayo, día en que ya se estaban haciendo los depósitos en las cuentas de los funcionarios”.
Añadió que este hecho impidió la correspondiente liquidación, aunque sostuvo que “inmediatamente” pasó el tema a Contaduría para establecer si puede ejecutarse antes de la próxima liquidación de sueldos. “Sucede que siempre está el factor humano, que puede incidir en esos tiempos. Eso debió incluirse dentro de los partes, que son electrónicos, y debió haber estado por lo menos una semana antes del día de liquidación”, explicó Pérez.
