La medida se lleva a cabo este lunes 15 en Maldonado y Punta del Este. “Hay que unirnos todos para pelear por esto, que es lo único que podemos hacer de nuestro lado”, dijo a FM GENTE uno de los manifestantes.
Trabajadores de la plataforma de PedidosYa se movilizan por segunda vez en menos de una semana - la primera manifestación fue el pasado 10 de junio - y exigen el aumento de tarifas por el incremento del combustible, rechazan la implementación de "horas especiales" vinculadas a los partidos de la Copa Mundial de Fútbol y exigen acotar la semana laboral a 60 horas.
Según explicaron los propios repartidores, su posición dentro de la plataforma y su capacidad para generar ingresos dependen estrictamente de un sistema de ranking que valora las horas trabajadas y las catalogadas como especiales.
El puntaje acumulado determina la posición del repartidor dentro de la aplicación. Quienes están arriba en la lista reciben los mejores turnos y más pedidos; quienes caen al fondo, quedan prácticamente excluidos del sistema.
Al categorizar los horarios de los partidos de fútbol como "horas especiales", la empresa condiciona la permanencia del trabajador en la plataforma durante esos horarios.
Si un delivery decide no conectarse durante un partido de fútbol, el algoritmo penaliza su perfil imposibilitando que a futuro acceda a turnos u horas de trabajo, disminuyendo sus ingresos económicos.
La movilización también tiene como objetivo exigir el aumento de tarifas por el incremento del combustible y un tope máximo de 60 horas semanales de conexión, frente a las extensas jornadas de trabajo que muchos repartidores deben cumplir actualmente para poder obtener ingresos rentables.
“Hay compañeros que trabajan 70, 75 horas por semana, trabajan casi 12 horas por día arriba de la moto y no descansan, para poder sacar un sueldo digno”, dijo a FM GENTE Jhonathan, uno de los manifestantes.
“Costó mucho lograr lo que estamos haciendo hoy. Pocas veces se puede hacer porque hay mucha desconfianza, los compañeros dudan de si se puede lograr algo. Bueno, muchos tampoco quieren perder su día de trabajo, su ranking semanal o lo que sea, pero bueno, hay que unirnos todos para pelear por esto, que es lo único que podemos hacer de nuestro lado”, añadió.
15 Jun 2026
12:56
