“La problemática con el tema de los funcionarios es general a todos los municipios. Todos tienen carencia de personal. Ahora hay una resolución que se hizo unilateralmente por parte de la administración, que tenemos que modificar dentro del ámbito de la negociación colectiva, y limita el horario de trabajo de los pocos funcionarios que tienen”, afirmó.
De los 3000 trabajadores municipales que actualmente cumplen tareas en los diferentes estamentos del gobierno departamental, 800 lo hace en las alcaldías, especificó Fernández Chaves.
La presidenta del gremio dijo que las carencias que sufren los municipios, agravadas por esta decisión del Ejecutivo, “impiden llevar adelante la gestión”. “Más allá de que el tema presupuestal ha variado desde el comienzo, cuando se plantearon los rubros para inversión, hoy vemos ante la propia declaración de los alcaldes que no van a poder cumplir con lo pactado con la ciudadanía”, afirmó.
Según esgrimió Fernández Chaves, “muchos” de esos incumplimientos obedecerán a las limitaciones a las horas de trabajo. La dirigente calificó la resolución del Ejecutivo de “muy teórica” y añadió que se realizó “desconociendo la realidad del trabajo cotidiano”.
Para revertir esta situación, el sindicato y los municipios realizarán gestiones ante la Intendencia para fijar un régimen especial que permita extender, en determinados casos, la jornada laboral. “Apoyando al sindicato, ellos van a tratar por su lado para que la administración entienda que son el mostrador que se le acercó a la gente y tienen la responsabilidad sobre sus hombros de la gestión con los vecinos”, apuntó.
La dirigente informó que Adeom ya realizó un planteo al gobierno departamental que será analizado en una reunión este viernes. “Esperemos que sea atendido”, pidió.
Allí no se establecen horas adicionales sino un régimen de “excepciones”. Por ejemplo, para feriados como Carnaval u otro tipo de eventos en distintas localidades que requieren que los funcionarios cumplan más horario, explicó la dirigente.
De lo contrario, continuó, se verán impedidos para realizar tareas porque pasarán el tope de horas establecido por el rubro 0 de los municipios. Y deberían trabajar gratis. “La gente de bacheo va a llegar un momento que no va a tener más horas y no podrá, ni siquiera, tapar un pozo”, advirtió.
Los alcaldes necesitan más personal a su cargo, aseguró Fernández Chaves. “A nosotros nos preocupa mucho que se termine buscando la solución de privatizar con ong’s o empresas para realizar ese servicio. Porque terminan siendo peones mal pagos que trabajan por dos pesos”, señaló.
De los 3000 trabajadores municipales que actualmente cumplen tareas en los diferentes estamentos del gobierno departamental, 800 lo hace en las alcaldías, especificó Fernández Chaves.
La presidenta del gremio dijo que las carencias que sufren los municipios, agravadas por esta decisión del Ejecutivo, “impiden llevar adelante la gestión”. “Más allá de que el tema presupuestal ha variado desde el comienzo, cuando se plantearon los rubros para inversión, hoy vemos ante la propia declaración de los alcaldes que no van a poder cumplir con lo pactado con la ciudadanía”, afirmó.
Según esgrimió Fernández Chaves, “muchos” de esos incumplimientos obedecerán a las limitaciones a las horas de trabajo. La dirigente calificó la resolución del Ejecutivo de “muy teórica” y añadió que se realizó “desconociendo la realidad del trabajo cotidiano”.
Para revertir esta situación, el sindicato y los municipios realizarán gestiones ante la Intendencia para fijar un régimen especial que permita extender, en determinados casos, la jornada laboral. “Apoyando al sindicato, ellos van a tratar por su lado para que la administración entienda que son el mostrador que se le acercó a la gente y tienen la responsabilidad sobre sus hombros de la gestión con los vecinos”, apuntó.
La dirigente informó que Adeom ya realizó un planteo al gobierno departamental que será analizado en una reunión este viernes. “Esperemos que sea atendido”, pidió.
Allí no se establecen horas adicionales sino un régimen de “excepciones”. Por ejemplo, para feriados como Carnaval u otro tipo de eventos en distintas localidades que requieren que los funcionarios cumplan más horario, explicó la dirigente.
De lo contrario, continuó, se verán impedidos para realizar tareas porque pasarán el tope de horas establecido por el rubro 0 de los municipios. Y deberían trabajar gratis. “La gente de bacheo va a llegar un momento que no va a tener más horas y no podrá, ni siquiera, tapar un pozo”, advirtió.
Los alcaldes necesitan más personal a su cargo, aseguró Fernández Chaves. “A nosotros nos preocupa mucho que se termine buscando la solución de privatizar con ong’s o empresas para realizar ese servicio. Porque terminan siendo peones mal pagos que trabajan por dos pesos”, señaló.
